Последние новости
Поздравляем вас с Днем добровольца (волонтера)!
День людей с ограниченными возможностями здоровья
Международный День людей с ограниченными возможностями здоровья отмечается во всем мире ежегодно 3 декабря в соответствии с резолюцией 47/3 Генеральной Ассамблеи от 14 октября 1992 года.
Главной целью проведения данного дня является повышение осведомленности и поддержки важных вопросов, касающихся включения людей с ограниченными возможностями как в общественные структуры, так и в процессы развития.
В России уже не первый год действует федеральная программа «Доступная среда». Она направлена на облегчение передвижения по улицам людей в инвалидных колясках и предоставления им беспрепятственного доступа к объектам культурного наследия, а также различным услугам.
Люди с ограниченными возможностями, вне зависимости от группы инвалидности, могут получать страховую пенсию. При этом человек может параллельно работать или иначе зарабатывать деньги.
Кроме того, отдельные категории людей с ограниченными возможностями имеют право на бесплатные/льготные лекарства и лечебное питание, средства технической реабилитации (например, протез или собаку-поводыря). Есть и другие меры поддержки: льготные путевки и билеты к месту лечения/реабилитации, скидки на оплату ЖКУ и возможность бесплатно парковаться в любом городе.
День людей с ограниченными возможностями включает в себя многочисленные спортивные соревнования (в рамках параолимпийского движения) и культурные мероприятия (спектакли, концерты, творческие встречи с певцами, актерами, творческими людьми). Проведение таких мероприятий помогает им адаптироваться, жить полноценной, интересной и насыщенной яркими эмоциями жизнью.
3 декабря – День Неизвестного Солдата
Тверской Росреестр сообщил о передаче Государственного фонда данных в региональную кадастровую палату
В Администрацию Удомельского городского округа требуется:
Цифровые решения Калининской АЭС достойны тиражирования
К такому выводу пришла команда экспертов в ходе итоговой развивающей партнерской проверки качества развития Производственной системы «Росатом» (ПСР), которая проходила на Калининской АЭС и в подрядной организации «Калининатомэнергоремонт» с 30 ноября по 1 декабря.
Комиссию возглавил директор филиала АО «Концерн Росэнергоатом» «Белоярская атомная станция» Иван Сидоров. В состав команды проверки также вошли начальник отдела развития ПСР Белоярской АЭС Лиля Аджамян, представители Департамента развития ПСР и операционной эффективности Концерна Дмитрий Пичурин и Илья Степанов и начальник отдела внедрения методологии и сопровождения проектов ПСР АО «Атомэнергоремонт» Артем Веденин.
Цель проверки – подтверждение статуса «Лидер ПСР», оценка качества развития ПСР по пяти направлениям: «Декомпозиция целей», «Продуктовые потоки», «Развитие поставщиков», «ПСР-инжиниринг» и «Активизация персонала», а также определение зон для улучшения и лучших практик.
Директор Калининской АЭС Виктор Игнатов рассказал экспертам о ходе развития ПСР на Калининской АЭС в 2022 году. Особый акцент он сделал на цифровизации процессов эксплуатации и ремонта, направленной на достижение нового уровня развития ПСР - «Lean Smart Plant» и совершенствование процесса активизации персонала. «Чем выше производительность труда и условия работы специалистов, тем лучше обеспечивается безопасность атомной станции, - отметил В.Игнатов. - А это основной приоритет деятельности предприятия».
За прошедший год реализовано 69 ПСР-проектов, каждый из которых направлен на совершенствование производственных процессов и сокращение затрат. Проект по улучшению контроля качества и управления лабораторными работами в водно-химической лаборатории Калининской АЭС - в числе лучших проектов по созданию цифрового ПСР-образца на уровне Госкорпорации «Росатом».
По всем направлениям проверки Калининская АЭС получила высокие баллы. Эксперты отметили значимый вклад атомной станции в процессы цифровизации предприятия. «Lean Smart Plant» - новый уровень развития Производственной системы «Росатом». Коллективу Калининской АЭС, уже трижды подтвердившему статус предприятия - лидера Производственной системы «Росатом», понятно, что дальнейшее эффективное развитие предприятия невозможно без цифровых продуктов и цифровых образцов», - подчеркнул В. Игнатов.
Результатом работы РППК стали подписанные меморандумы, в которых дана оценка выполнению основных показателей развития ПСР. В дальнейшем документы будут рассмотрены на заседании Управляющего совета проекта «Комплексная оптимизация производства предприятий атомной отрасли» под председательством генерального директора Госкорпорации «Росатом» А.Е. Лихачева, на котором будет принято решение о присвоении предприятиям — Калининская АЭС и «Калининатомэнергоремонт» статуса «Лидер ПСР».
В Тверской области подведены итоги регионального ежегодного конкурса на звание «Лучшее предприятие Верхневолжья в области охраны труда». Калининская АЭС одержала победу в категории организаций производственной сферы с численностью персонала свыше 250
Конкурсным жюри была высоко отмечена систематическая и планомерная работа атомной станции, направленная на улучшение условий работы сотрудников и обеспечение их безопасности.
На Калининской АЭС реализуется программа формирования здоровой и безопасной рабочей среды «Нулевой травматизм», разработанная в соответствии с концепцией Международной ассоциации социального обеспечения. Создана качественная система управления охраной труда, эффективно действует метод трехступенчатого контроля за соблюдением требований безопасности на рабочих местах.
В достижение высокого результата значительный вклад внесло использование инструмента общественного контроля, который осуществляют 91 уполномоченный по охране труда. Участвуя в трудовом процессе и находясь среди работников, они обеспечивают на предприятии соблюдение их законных прав и интересов в этой области. Также, особое внимание на Калининской АЭС уделяется обеспечению сотрудников сертифицированными средствами индивидуальной защиты и их правильному применению.
По словам начальника отдела охраны труда Калининской АЭС Дмитрия Маркова, ежегодно на реализацию мероприятий по улучшению условий и охраны труда выделяются значительные средства. В 2021 году на эти цели было направлено 326,8 миллионов рублей.
Конкурс на звание «Лучшее предприятие Верхневолжья в области охраны труда» проводится ежегодно, начиная с 2008 года, Главным управлением по труду и занятости населения Тверской области. Конкурс призван содействовать развитию и совершенствованию работы по охране труда, усилению внимания работодателей, органов местного самоуправления, органов надзора и контроля в сфере охраны труда, профессиональных союзов к вопросам улучшения условий и охраны труда в организациях.
«Душа как прежде молода»
Межрайонный прокурор проводит личный прием граждан
Уважаемые жители Удомельского городского округа!
2 декабря с 09:00 до 16:45 Удомельским межрайонным прокурором младшим советником юстиции Байдиным Эльвином Эльбрусовичем в помещении межрайонной прокуратуры по адресу: г. Удомля, ул. Космонавтов, д. 12 проводится личный прием граждан, приуроченный к международному дню инвалидов.
День банковского работника России.
Подробнее ...
В период со 2 по 6 декабря на территории Тверской области ожидается аномально-холодная погода со среднесуточной температурой воздуха на 7 и более градусов ниже климатической нормы.
В связи с ухудшением погодных условий на территории районов области повышается вероятность возникновения следующих рисков:
‐ нарушение электроснабжения в населенных пунктах, связанное с обрывом (повреждением) ЛЭП и линий связи;
- возникновения техногенных пожаров;
- аварийных отключений, связанных с изношенностью инфраструктуры при эксплуатации объектов ЖКХ области.
Планы по соцобъектам будут исполнены
Владимир Путин: планы по вводу соцобъектов и жилья неизменны, несмотря на все вызовы.
https://realty.ria.ru/20221130/zhile-1835219882.html
Приглашаем всех желающих!
8 декабря в 16:00 в актовом зале Администрации состоятся публичные слушания по проекту бюджета Удомельского городского округа на 2023 год и на плановый период 2024-2025 годов
